| Дополнительная информация | -Управление собственным автотранспортным парком, работа с водительским составом (25 человек), маршрутизация доставок, контроль за выполнением доставок;
-Организация эффективного и системного взаимодействия с клиентами, сокращение времени обслуживания клиентов;
-Взаимодействие с поставщиками, согласование условий поставки, получение наиболее выгодных условий.
-Управление коллективом транспортного отдела, осуществление рационального распределения обязанностей между сотрудниками;
-Проведение мероприятий по повышению эффективности работы транспортного отдела и сокращению издержек;
-Выполнение функций заместителя директора в период отпуска или командировок самого директора.
Умение работать в «многозадачном режиме», системность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, коммуникабельность, активная жизненная позиция. |
